
辭職信範本:用 Claude 寫到唔失禮(將來再見都唔尷尬)
辭職信範本:用 Claude 寫一封簡潔、得體、唔燒橋嘅 resignation letter。香港打工仔常撞嘅情境——點寫先唔會失禮,又唔會解釋太多。
情境
你決定咗轉工,要交辭職信。 你嘅預設會係:
「Dear [Manager], I am writing to inform you of my resignation from my position as [job title] at [company]. My last day will be [date]. Thank you for the opportunity...」
讀返冇問題,但 HR / 上司睇完冇感覺——冇感覺其實已經係好事。危險嘅係:
- 寫太多解釋(顯得太防衛、太尷尬)
- 投訴上司/公司(個行頭細,幾年後好易再撞返)
- 寫得太情緒化(呢封唔係分手信)
- 太冷淡、太硬(10 年後想叫舊上司寫 reference 嗰陣,佢仲記得你呢封信)
呢篇用 Claude 寫一封唔燒橋、唔過度解釋、唔失禮嘅辭職信。
跟住做
1. 開 prompt 之前先諗清楚三樣嘢
寫之前要核對:
- 最後一日(last day)日期 — 通常係 30 / 60 / 90 日通知期,跟 contract
- 你準唔準備講「點解」 — 大部分情況唔需要
- 你想唔想留低傾 counter-offer 嘅空間 — 大部分情況唔想
2. 用呢個 prompt
請幫我寫一封正式嘅辭職信。資料: 公司名:[填] 上司名:[填] 我嘅職位:[填] 入職日期:[填] 計劃最後一日:[填,跟 contract 嘅通知期] 我嘅心情:[揀一個——感激(即係喺度做得幾開心)/中性(一般經驗)/想盡快走(呢個唔好喺信入面提!)] 要求: 唔使講理由——唔好寫「due to / because of」開頭嘅句子。理由唔重要、唔關公司事 3 段最啱: 第一段:正式請辭 + 最後一日日期(兩句) 第二段:表達謝意(要真心,唔係擦鞋)。如果心情係「想盡快走」,呢段保留淡淡嘅感謝就夠,唔好夾硬扮熱情 第三段:表示願意幫手交接(簡短,唔好應承太多) 結尾:「Best regards / Sincerely」加你個名,唔需要其他簽署語 字數:150–200 字。短就係強項 避免: 講「I am pursuing other opportunities」呢類——多餘 提具體下一份工或下一間公司——無謂 任何關於公司/同事/文化嘅負面評語 「Hard decision / heavy heart」呢類戲劇性語句 語氣:專業、有溫度但唔肉麻、堅定但唔冷淡。
3. 讀出聲測試
寫完一定要讀出聲。如果讀到某句你皺眉,HR / 上司讀都會皺眉。常見伏位:
- 「I have decided to」聽落太生硬,可以改成「I am writing to confirm」
- 逐個同事名咁多謝——除非你真係特別感激嗰位,否則多謝成個 team 就夠
4. 寄之前印出嚟,瞓一晚先
如果可以等一晚先寄,第二朝重讀一次,你會捉到 4-5 個可以微調嘅位。
一個好實在嘅香港現實:舊上司 / HR 可能成為你日後嘅 reference。一封寫得好嘅辭職信,10 年後仲係你嘅本錢;一封講太多、又寸寸貢嘅辭職信,10 年後仲係你嘅負累。
變化例子
變化 1:要講點解走(特殊情況)
有啲情況你要講原因 —— 例如舉家移居、健康、進修。你可以:
(同上面 prompt 一樣,但加返)我想喺信入面講一個具體原因:[例如舉家移居海外 / 進修 / 健康理由]請幫我: 簡短講原因——一句頂晒(唔好講太多) 講法要唔會引起對方挽留(即係上司聽完唔會話「我可以幫你 work from home」呢類) 保留同公司日後嘅聯繫(「希望將來再有合作機會」),但唔好過分熱絡
變化 2:你想留低 counter-offer 空間
(如果你其實想開啟 counter-offer 嘅對話):請幫我寫辭職信,要做到: 表面睇似一封普通辭職信 但第二段(謝意)寫到聽落帶啲「我哋一齊捱過好時光」嘅味道 第三段嘅「願意幫手交接」放長啲,間接釋放你仲有彈性嘅訊號 整體語氣:唔係狠狠地關埋道門 注意:呢個寫法係雙刃劍——如果你個上司夠醒目,會睇得出你想傾條件;如果佢睇唔出,呢封信都係一封正常辭職信。
變化 3:你心入面已經走咗(環境太差)
我嘅工作環境 [簡短描述——例:上司好差 / 工作量不合理 / 文化唔尊重人]。 我已經受夠咗,但我唔想燒橋。請幫我寫辭職信,要做到: 完全中性——零少少不滿都唔流露 謝意段保留,但點到即止(兩句頂) 表示願意幫手交接——但唔好應承太多(一句) 語氣係「公事公辦、講完」,唔係「陰陽怪氣」 我嘅怨氣留喺自己心入面,唔好滲落張紙上面。
換個角度睇
辭職信唔係寫畀今日嘅你睇——係寫畀將來嘅你睇。
5 年後你今日好憎嗰個上司,可能去咗大公司做 HR 主管,10 年後嘅你撞返佢嗰陣,呢封信會係你哋之間最後一份正式文件。
Write it like a professional. Even if you don't feel like one right now.
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